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1. Trazer as melhores práticas

Nossos consultores são profissionais experientes em suas áreas de especialidade. Eles introduzem as melhores práticas de mercado e se empenham para fornecer treinamento que seja atual, relevante e aplicável.

2. Treinamento personalizado

Na Genesis, colocamos ênfase especial na produção de treinamento customizado para as necessidades de cada instituição financeira. Como parte do nosso processo de design de treinamento, passamos por uma fase de análise inicial em que nos familiarizamos com as políticas da instituição, bem como procedimentos, e entrevistamos uma amostra do público-alvo para descobrir problemas e deficiências. Este processo assegura que tratamos todas as políticas, processos e questões durante o treinamento.

3. Torná-lo interativo, simulando situações reais.

Na concepção e entrega de nossa formação, combinamos especialização e design instrucional para criar cursos são, acima de tudo, interativos e que incorporam estudos de caso, dramatizações e simulações. Eles seguem objetivos de aprendizagem específicos e podem incluir trabalho de pré-curso e treinamento “on-the-job” para alcançar resultados tangíveis.

 
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